2017年10月，中心受朝阳银行委托开展内部培训。本期培训的主要目的，一是激励和促进各分行核心骨干及梯队人员的成长，拓展个人发展空间、充实人才储备；二是学习最新营销理念和销售技巧，全面提升各分行营销团队的营销能力，更好的完成业绩目标。
中心人才发展部全面细致地分析了企业需求，精心策划培训方案，邀请业内顶级专家进行授课。授课专家丰富的理论知识和深入浅出的讲解受到了各分行领导和学员的一致好评。
朝阳银行各分行相关领导对本次培训表示高度认可，他们认为本次培训不仅能够达到令员工清楚认识、掌握技巧、提高能力，更是为分行的人才提升和储备做出贡献，从而推进分行的不断发展。期待朝阳银行与职业经理研究中心今后在经营管理人员能力提升方面将进一步加强合作。
